Formation

CAP métiers de la coiffure (Apprentissage)

Organisme responsable juridiquement de la formation
Silvya Terrade Sud Est

  • Autre public
Le CAP Métiers de la Coiffure est une formation diplômante de niveau 3, permettant d'acquérir un savoir-faire professionnel et des savoir-être solides, d'effectuer les techniques de base d'hygiène et de soins capillaires, de coupe, de mise en forme, de coloration et de coiffage
Le (la) titulaire du certificat d’aptitude professionnelle Métiers de la coiffure est un(e) professionnel(le) qualifié(e) dans :
• Les techniques de base d’hygiène et de soins capillaires, de coupe, de mise en forme, de coloration, de coiffage sur une clientèle féminine et masculine ;
• L’accueil de la clientèle ;
• Le conseil et la vente de service et de produits.
Il (elle) gère son espace de travail et participe aux différentes activités de l’entreprise.
Le (la) titulaire du certificat d’aptitude professionnelle Métiers de la coiffure exerce son activité, en respectant la réglementation en vigueur, dans les secteurs suivants :
• Tout type d’entreprises de coiffure (salons de coiffure, salons itinérants, entreprises de coiffure à domicile, entreprises liées au secteur de la coiffure) ;
• Secteur du spectacle et de la mode ;
• Etablissements et institutions diverses avec des activités de coiffure intégrées (centre d’esthétique, de thalassothérapie, établissements de tourisme et de loisirs, de soins, de cure, de convalescence, de réadaptation, d’hébergement pour personnes âgées).
Le (la) titulaire du diplôme doit s’attacher à :
• Respecter la réglementation et les normes en vigueur ;
• Adopter des comportements et des attitudes conformes, en vue de garantir l’hygiène, la santé et la sécurité de tous ;
• Utiliser des produits capillaires conformes à la réglementation ;
• Utiliser des outils informatiques et des logiciels professionnels ;
• Adopter une démarche respectueuse de l’environnement.
Le (la) coiffeur/coiffeuse agit dans le respect du bien-être et du confort de sa clientèle dans le but d’entretenir et d’embellir la chevelure.
Le (la) coiffeur/coiffeuse adopte une présentation soignée ainsi que des attitudes civiques et professionnelles dont l’écoute, la courtoisie, l’empathie et la discrétion. Il (elle) est capable de s’intégrer dans une équipe.
L’autonomie et la responsabilité s’exercent dans le cadre défini par le (la) chef(fe) d’entreprise.
Réalisation de prestations de coiffure
- Préparation, gestion et remise en état des postes de travail
- Entretien des matériels (outils, appareils), du linge, des équipements et des espaces de travail
- Mise en œuvre de la démarche respectueuse de l’environnement retenue dans l’entreprise
- Auto-évaluation de la qualité de la réalisation
- Elaboration d’un diagnostic
- Mise en œuvre d’une technique d’hygiène et de soin capillaire
- Réalisation de techniques de base de coiffure
Relation clientèle et participation à l’activité de l’entreprise
- Utilisation des outils numériques et des logiciels professionnels
- Accueil de la clientèle et gestion de la prise de rendez-vous
- Conseil et vente de services, de matériels, de produits capillaires
- Contribution à l’activité de l’entreprise
Unités générales & Autres
- Chef d’oeuvre
- Français et histoire-géographie – enseignement moral et civique
- Mathématiques-sciences physiques et chimiques
- Langue vivante
- Prévention – Santé – Environnement
- Arts appliqués
- Education physique et sportive
Non communiquée
Durée en centre : 800 heures
Durée en entreprise : 2840 heures
Durée totale : 3640 heures
2 ans
Formacode (Domaines de formation) :
  • 42050 Coiffure
Rome (Métiers) :
  • D1202 Coiffure
NSF (Spécialités de formation) :
  • 336 Coiffure, esthétique et autres spécialités des services aux personnes
CertifInfo 106627 - RNCP39266, Date d'échéance : 31/08/2029
CERTIFICATION TOTALE
Silvya Terrade Sud Est - Antenne Salon de Provence
Anne-Sophie REMY
Silvya Terrade Sud Est - Antenne Salon de Provence
Laetitia BONNEAU 06 50 88 84 68 Référent handicap
Contrat d'apprentissage
Année(s) du cycle : 1,2
Capacités : 8 minimal
Contrat d’apprentissage (CA)
Volumes : 800 Heure en centre , 2840 Heure en entreprise

Modalités pédagogiques
Travaux pratiques Enseignement théorique

Restauration
Salle de pause avec réfrigérateur, micro-ondes

Hébergement
Non

Transport
Proche gare routière et SNCF

Accès handicapés
Oui

Apprentissage

Financée par OPCO

Entrées/sorties permanentes

Formation entièrement présentielle

Niveau de sortie : Niveau CAP, BEP


LIEU DE FORMATION