• Tout public

exercer son talent et son sens commercial en s'efforçant d'attirer de retenir et de développer la clientèle, organiser diriger contrôler former et animer l'équipe ou la brigade, M ERCATIQUE DES SERVIC ES EN HOTELLERIE RES TAURATION

Le BTS s'articule autour de 5 pôles d'activités visés par le diplôme.
Les activités peuvent s’ordonner autour de cinq pôles d’activités correspondant à des regroupements cohérents d’activités professionnelles que le titulaire du BTS Management en hôtellerie et restauration doit être capable d’assumer.
Il est possible de distinguer :
? Pôle d’activités 1 – Production de services en hôtellerie restauration
? Pôle d’activités 2 – Animation de la politique commerciale et développement de la relation client
? Pôle d’activités 3 – Management opérationnel de la production de services en hôtellerie restauration
? Pôle d’activités 4 – Pilotage de la production de services en hôtellerie restauration
? Pôle d’activités 5 – Entreprenariat4 en hôtellerie restauration
Ces pôles d’activités sont imbriqués : la production de services est le cœur du métier.


Ces pôles d'activités impliquent les contenus suivants :
Économie générale
Économie d’entreprise et gestion des ressources humaines
Droit
Gestion comptable, financière et fiscale
Sciences appliquées
Génie culinaire
Restauration et connaissance des boissons, hébergement et communication professionnelle
Ingénierie et maintenance, Anglais, langue vivante 2,
Français (Culture et expressions)

La 1ère année est un socle commun, la spécialisation intervient en 2ème année.

Le BTS MHR est accessible à tout titulaire d'un baccalauréat et particulièrement : bac techno STHR, bac pro commercialisation et services en restauration, bac pro cuisine.
Pour les autres bacheliers, le passage par une année préalable de mise à niveau est obligatoire.

Durée en centre : 1350 heures
Durée totale : 1350heures
24 mois après l'obtention d'un baccalauréat

Formacode (Domaines de formation) :

• 42766 Gestion hôtel restaurant bar
• 42776 Hôtellerie

Rome (Métiers) :

• G1401 Assistance de direction d'hôtel-restaurant
• G1402 Management d'hôtel-restaurant
• G1703 Réception en hôtellerie

NSF (Spécialités de formation) :

• 334 Accueil, hôtellerie, tourisme

Modalités de recrutement
candidature sur parcoursup ou directement sur dossier auprès de l'établissement

Modalités pédagogiques
Cours magistraux, études de cas, ateliers professionnelles, travail collaboratif, environnement numérique de travail.