1 an du Contrat d’Engagement Jeune (13/03/2023)

Le Contrat d’Engagement Jeune (CEJ) s’adresse aux jeunes de 16 à 25 ans révolus (ou 29 ans révolus pour les jeunes en situation de handicap), qui ne sont pas étudiants, ne suivent pas une formation et présentent des difficultés d’accès à l’emploi durable. En vigueur depuis le 1er mars 2022, le Contrat d’Engagement Jeune est un accompagnement individuel, intensif et exigeant, avec un objectif d’entrée plus rapide et durable dans l’emploi. Il est mis en œuvre par Pôle emploi et les missions locales. (13/03/2023 – Ministère du Travail)

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